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50%以上の学生が就活前後で業界/企業に「認識のギャップ」を感じている？就職活動を終えた数十名の学生に「就活前後で認識ギャップを感じた業界業種はあるか？」アンケート調査をしました。
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【Z世代就活意識調査】Z世代は就職先の検討でもSNSを重視「情報収集期」よりも「意思決定期」にSNSでの情報収集が加速？情報収集期と意思決定期における情報収集の傾向を調査しました。
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学生に聞いた！就活でよく聞く「1日の流れ」ってほんとは何が知りたいのか？就活で学生によく聞かれる「1日の流れ」は実際に何が知りたいのか？何が知れると満足か？調査を行いました。
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【Z世代就活生の意識調査】Z世代就活生はタイパを意識したコンテンツを望む？SNSでコンテンツ消費することが当たり前のZ世代就活生に採用におけるタイパ意識を調査しました。
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採用コミュニケーションにおける動画活用の実態調査23卒〜25卒学生への調査結果をもとに、今の就職活動における動画ニーズの実態についてご紹介。
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求職者インサイトを起点にした人的資本コミュニケーション定量的な情報開示だけでなく、世の中や求職者に共感されるための人的資本経営施策をご紹介。
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【2022年度版】SNSデータから見るZ世代の注目企業2021年10月1日から2022年9月30日の1年間に、SNS上でZ世代などの生活者が話題にした企業200社を発表しました。
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採用マーケティング導入事例集弊社が支援させていただいた企業様の抱えていた課題・目的や導入の決め手、導入後の成果などの事例をまとめてご紹介。
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ターゲットに刺さる採用広報コンテンツの作り方と届け方どのようにすれば学生/求職者の興味を惹く、魅力的な採用広報の発信ができるか、ティップスをご紹介。