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5/15(水)開催のHRカンファレンス特別講演「ニコンの採用大改革に迫る 応募者数2倍を実現したブランディング視点での採用プロジェクトとは」に、株式会社ニコン古市様と代表秋山が登壇いたします

2024/05/13 Mon.

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株式会社No Company(東京都港区、代表取締役社長:秋山真、以下No Company)の代表秋山が株式会社ニコン古市様と、5/15(水)開催のHRカンファレンス特別講演「ニコンの採用大改革に迫る 応募者数2倍を実現したブランディング視点での採用プロジェクトとは」に登壇いたします。

 

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■ イベント概要

タイトル:ニコンの採用大改革に迫る。応募者数2倍を実現したブランディング視点での採用プロジェクトとは

【日時】
2023年5月15日(水) 16:00 -16:50
【テーマ】
労働人口の減少やツールの多様化等を背景に採用活動が高度化している中、採用ブランディングに対する注目度が高まってきております。当講演では、光学機器メーカーニコン様をお招きし、応募者数2倍を実現したブランディング視点での採用プロジェクトについて迫ります。また、「ソーシャルデータを活用した自社の魅力の可視化」「ターゲットに絞った媒体広告」といった具体施策や得られた成果などについてもお話しいただきます。
【こんな課題をお持ちの方にオススメ】
採用ブランディングを強化したい・求める人材の採用に困っている
【登壇者】
株式会社ニコン 人事部 採用一課長
古市 典昭氏

古市 典昭氏

古市 典昭(ふるいち のりあき)大学卒業後、住宅メーカー、ITコンサルティング会社、社会保険労務士法人、政府系企業再生ファンドでの勤務を経て2011年に株式会社ニコン入社。人事企画職、アジア統括人事(シンガポール駐在)、人材開発部企画課長を経て、2022年4月より現職で新卒採用と採用ブランディングの責任者として従事している。

秋山 真 (株式会社No Company 代表取締役社長)
秋山 真氏

秋山 真(あきやま しん)2016年に新卒でスパイスボックスに入社、2年間デジタルマーケティング・プロデューサーを経験。2018年に採用コミュニケーション事業を立ち上げ、2021年にNo Companyを設立し代表取締役に就任。博報堂グループ唯一の採用マーケティング支援会社として企業の採用活動における戦略立案や実行を支援。

【イベント詳細】
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